qwertyman5
Established
Nag-apply si Jun sa isang malaking kumpanya sa Makati. First time niyang mag-apply sa corporate, kaya todo preparation siya.
Pagpasok niya sa interview room, sabi ng HR:
“Jun, tell me something about yourself.”
Sabi ni Jun, “Ma’am, confidential po.”
Nagulat ang HR. “Why?”
“Data Privacy Act po.”
Sabi ng HR, “Okay… What are your strengths?”
“Ma’am, marunong po akong sumunod sa instructions.”
“Very good. Can you give me an example?”
“Opo.”
Tahimik si Jun.
After ten seconds, sabi ng HR, “Well?”
“Wala pa po kayong instruction, Ma’am.”
Napahawak sa noo ang HR.
“Okay. Where do you see yourself in five years?”
Tumingin si Jun sa bintana.
“Hopefully po, hindi na sa EDSA.”
“Why should we hire you?”
“Ma’am, kasi po hiring kayo.”
“Jun, what motivates you?”
“Salary po.”
“Anything else?”
“13th month.”
“Anything else?”
“HMO.”
“Anything else?”
“Ma’am, huwag na po nating lokohin ang isa’t isa.”
Medyo na-impress ang HR sa honesty.
“Okay, last question. How do you handle pressure?”
Sabi ni Jun, “Very well po. May asawa po ako.”
Biglang tumahimik ang buong room.
Sabi ng HR, “Can you elaborate?”
“Halimbawa po, sinabihan ako ng misis ko kahapon: ‘Bahala ka.’”
“And?”
“Ma’am, hanggang ngayon hindi pa rin ako gumagawa ng decision. Marunong po akong mag-manage ng risk.”
Napangiti ang HR.
“Interesting. What salary are you expecting?”
“₱100,000 po.”
Nagulat siya. “Jun, this position pays ₱30,000.”
Sabi ni Jun:
“Ah okay po. Akala ko negotiation.”
“Hindi.”
“Then ₱30,000.”
“Good. When can you start?”
“Kapag ₱100,000 na.”
“Jun!”
“Negotiation na po ba?”
“Lumabas ka.”
Tumayo si Jun at nakipagkamay.
“Thank you, Ma’am. So… next step?”
“Wala.”
Ngumiti si Jun.
“Perfect. Same po tayo ng previous employer ko. Walang career progression.”
Pagpasok niya sa interview room, sabi ng HR:
“Jun, tell me something about yourself.”
Sabi ni Jun, “Ma’am, confidential po.”
Nagulat ang HR. “Why?”
“Data Privacy Act po.”
Sabi ng HR, “Okay… What are your strengths?”
“Ma’am, marunong po akong sumunod sa instructions.”
“Very good. Can you give me an example?”
“Opo.”
Tahimik si Jun.
After ten seconds, sabi ng HR, “Well?”
“Wala pa po kayong instruction, Ma’am.”
Napahawak sa noo ang HR.
“Okay. Where do you see yourself in five years?”
Tumingin si Jun sa bintana.
“Hopefully po, hindi na sa EDSA.”
“Why should we hire you?”
“Ma’am, kasi po hiring kayo.”
“Jun, what motivates you?”
“Salary po.”
“Anything else?”
“13th month.”
“Anything else?”
“HMO.”
“Anything else?”
“Ma’am, huwag na po nating lokohin ang isa’t isa.”
Medyo na-impress ang HR sa honesty.
“Okay, last question. How do you handle pressure?”
Sabi ni Jun, “Very well po. May asawa po ako.”
Biglang tumahimik ang buong room.
Sabi ng HR, “Can you elaborate?”
“Halimbawa po, sinabihan ako ng misis ko kahapon: ‘Bahala ka.’”
“And?”
“Ma’am, hanggang ngayon hindi pa rin ako gumagawa ng decision. Marunong po akong mag-manage ng risk.”
Napangiti ang HR.
“Interesting. What salary are you expecting?”
“₱100,000 po.”
Nagulat siya. “Jun, this position pays ₱30,000.”
Sabi ni Jun:
“Ah okay po. Akala ko negotiation.”
“Hindi.”
“Then ₱30,000.”
“Good. When can you start?”
“Kapag ₱100,000 na.”
“Jun!”
“Negotiation na po ba?”
“Lumabas ka.”
Tumayo si Jun at nakipagkamay.
“Thank you, Ma’am. So… next step?”
“Wala.”
Ngumiti si Jun.
“Perfect. Same po tayo ng previous employer ko. Walang career progression.”